科技赋能创新驱动以青春之名在高水平质量的发展中当好先锋力量

  人民网长沙2月18日电 2021年以来，中国铁路广州局集团有限公司株洲车辆段怀化检修车间从机械化、标准化、精细化生产，到大范围的应用大数据分析、智能化装备、系统集成管理等新技术、新理念，短短一年时间内，该车间产能提升了71%，劳效提升了31%。台位利用率达到设计峰值2.0，当年投产、当年上量，处在全路货车检修领先水平，以科技赋能开启了高水平发展的新局面。在这一发展进程中，该段青年在科技赋能的大环境下，以新理念武装头脑，以新技术服务生产，在设备质量、安全管理、现场作业中积极展示青春作为，在车间生产达产上量中当好了先锋力量。

  先行先试攻克运维瓶颈。在大量新型科技设备投产前期，很多新设备技术还不成熟，如抛丸除锈机的葫芦吊在初期试产中多次发生过钢丝绳脱槽故障，存在严重安全风险隐患，影响检修生产任务完成进度。该段团委立即组织成立青年突击队，对频发故障进行突击攻关，通过现场排查，分析故障原因，查找问题所在，迅速制定解决方案，采用在葫芦吊下方指定位置加装限位器的方式方法，限制吊钩下降行程，有很大效果预防钢丝绳在吊运过程中出现不受力的情况，完全解决了抛丸除锈机葫芦吊钢丝绳脱槽故障。同时，台车流水线智能运输小车、制动梁自动上下料机械手、钩尾框智能机械手等新智能化设备投入到正常的使用中，青工们主动站出来，长时间待在检修库内，观摩智能设备的运作状况，学习设备原理，并积极主动把汲取的新知识与老师傅分享探讨，通过青工的先行先试，促进了车间新技术、新理念全面普及。

  “青”力“青”为提升设备质量。智能化的新设备是高新技术的产物，这也代表着保养维护难度的上升，该段青工积极开展“青”字号设备养修包保活动，成为各类新型设备“签约医生”，每日班组点名会后，青工们就拿上移动平板终端机对设备做全面巡检，每天将巡检、维修情况实时上传，车间统一汇总信息，形成闭环管理，使设备管理实现100%全程受控。同时，他们在完成自身责任设备维护保养工作的同时，主动帮助其他包机小组，并积极承担高处作业、吊装作业等急难险重任务。

  同向同行凝聚奋斗共识。该段坚持以“标准化、规范化”带动全员6s管理上台阶，对人、物、料、车全面清理整顿，精心打造株辆特色人文环境，公寓化宿舍、标准化球场、智能化书屋，开放幸福小站、职工健身中心等现代化设施建成投入到正常的使用中，青工们的幸福感以及归属感慢慢地加强。同时，在青工教学上推广集实训操作、VR模拟、应急演练、线上教学等多功能于一体的现代化职工学技练功平台， 2021年以来，该段怀化检修车间共有3名青工在集团公司技术比武中取得名次，被评为“集团公司青年岗位能手”，青工成长成才活力得到一定效果激发，与单位同向同行的命运共同体意识进一步强化。（杨志威 谢明 实习生彭文仙）